人才薪酬福利保障

我们的价值观：以人为本，尊重包容，人尽其才

· 基本工资+绩效+提成+奖金为基础
· 社会保险+商业意外险+带薪休假为保障
· 项目股分红+流动股分红+集团经营股为突破
· 确保司龄福利、优化假日福利、定期发放工作服和纪念品等、
  定期组织团队活动，包括生日会、百年好合、我家有喜、帮扶   问慰等。

人才晋升机制

人尽其才，才尽其用，适才适所

健全公开公平科学的用人制度，内部调岗、能上能下、能左能右 竞聘会、轮岗制度、联席制度、合伙人制度等。